Externalisation de talents en TI

À la recherche de nouveaux talents pour joindre
votre équipe ?  Ne cherchez plus ! Chez 5Xperts et notre filiale DevXperts, c’est notre spécialité.  Nous vous fournissons rapidement des ressources qualifiées et compétentes dédiées à votre entreprise, à temps plein.
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Avec l'externalisation des talents, notre filiale DevXperts prendra en charge toute la phase de recrutement ainsi que le processus administratif.  Nous faciliterons l'intégration de votre nouvelle ressource et assurerons un suivi périodique pour maximiser la collaboration et la productivité.

Vivez l'expérience avec nous

Découvrez ce que nous avons vécu durant l'expérience d'externalisation de talents

Notre président, Luc Séguin, vous raconte pourquoi nous avons mis en place l’externalisation de talents et comment cette expérience a pu garantir la croissance rapide de 5Xperts.

Compléter rapidement vos équipes avec des talents qualifiés

Nous répondons à une problématique de recrutement. Que vous soyez une PME ou une grande entreprise, nous sommes votre partenaire pour vous permettre d’intégrer de nouvelles ressources permanentes et ainsi atteindre vos objectifs opérationnels et stratégiques.

Des talents qualifiés et rapidement disponibles à vos côtés, à temps plein

Nos talents choisis par vous sont donc en mesure d'intégrer vos équipes et de répondre parfaitement à vos besoins les plus particuliers.

Pourquoi la Tunisie

Notre offre

Les avantages de l’externalisation

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ressources TI

1. Processus de recrutement rapide

Grâce à notre processus de recrutement rapide et nos outils efficaces, vous pouvez nous confier cette tâche. Libérez-vous et laissez-nous vous dénicher les meilleurs talents selon vos besoins !

3. Augmenter vos bénéfices

Les employés sont les piliers d'une entreprise prospère. Déléguez cette mission à des experts qui vous fourniront les meilleurs profils selon vos besoins et augmentez ainsi votre avancement global dans vos projets d’entreprise.

5.Pas de charges sociales mensuelles

Votre ressource travaillera en permanence sur les tâches qui lui seront confiées. C’est d’ailleurs votre seul devoir. En tant que partenaire, DevXperts s’occupera de tout le reste ; les charges sociales, l'assurance collective, d’autres avantages sociaux et bien plus afin de vous permettre de vous concentrer sur vos activités premières.

2. Restez concentré sur votre activité principale

Restez concentré sur vos réels enjeux d’affaires, on s’occupe du reste ! La gestion administrative des ressources humaines est à la charge de DevXperts. Vous économiserez et aurez plus de temps pour vous occuper de vos priorités tout en offrant un environnement de travail adéquat à nos ressources.

4.Disponibilité des ressources

Opérant dans un marché dynamique, la Tunisie regorge de ressources talentueuses grâce à son système éducatif de haute qualité et sa croissance continue. Nous avons accès à de jeunes talents et à d’autres très expérimentés. Notre processus de recrutement unique vous permet de bénéficier de cette belle richesse qu’offre la Tunisie !

Le processus d'externalisation de talents​

Analyse des besoins et recherche des profils

1. Identification approfondie du besoin et conseil personnalisé
2. Méthodologie interne de recherche de talents bien structurée
3. Sélection et validation des profils sur le plan RH /Technique et Soft Skills
4. Processus de recrutement clair et transparent avec des délais prédéfinis

Après l’intégration de la ressource dans votre équipe

1. Mise en place d’un plan d’intégration pour chaque nouvelle ressource
2. Encadrement et suivi technique permanent de la ressource
3. Communication fluide et continue avec le partenaire
4. Assurer un environnement conforme aux standards de nos clients

Mode d’externalisation permanent

Le talent recruté est entièrement dédié à travailler avec vous, à temps plein.  Il intègre votre équipe et s'occupe des projets nécessaires en fonction de son expertise, tandis que nous nous occupons de tout le processus de suivi et de toutes les actions administratives et charges sociales.

Contactez-nous

L'externalisation de talents avec DevXperts c’est aussi :

Un apport de nouvelles idées au sein de l’équipe.

Des visions différentes favorisent les échanges constructifs et ont permis l’ouverture d’esprit dans plusieurs situations.

Sécurité de l'information & Confidentialité

Nous utilisons les moyens et les standards nécessaires pour ne pas risquer la perte ou l’accès à des informations sensibles.

Image de l'entreprise

Nous nous faisons un devoir de s’assurer que l’intégration de la nouvelle ressource se passe le mieux possible et qu’elle fera tout le nécessaire pour bien représenter préserver votre image.

Décalage horaire

Le décalage horaire est de 5 ou 6 heures. Nous avons réalisé que cela peut devenir un avantage concurrentiel pour vous. Il y a donc possibilité que vos projets avancent sur une durée entre 14 et 16 heures dans une même journée.

Une équipe qualifiée

Nous mettons à votre disposition les meilleurs profils dans les domaines suivants : 

 

Développeur logiciel, développeur web, développeur d’applications mobiles

Concepteur graphique, concepteur UX / UI

Développeur “Back-end”, “Front-end”, “Full stack”

Analyste d’affaires

Analyste BI / Développeur BI

Gestionnaire de médias sociaux, mass mailing (Marketing)

Responsable du marketing de contenu, marketing R.H.

Service clientèle, support client

Assistant comptable, tenue de livre, technicien comptable

Autres postes qui peuvent être fait en télétravail

Et pour conclure:

Chez DevXperts, nous sommes spécialisés en externalisation de ressources pour vous permettre d’atteindre vos objectifs et ce, à l’aide de talents compétents et qualifiés pour intégrer vos équipes de projets.

Les ressources recrutées selon vos besoins sont entièrement dédiées à travailler pour votre entreprise, à temps plein.  Elles intègrent votre équipe et s'occupent des projets ou des tâches nécessaires en fonction de leur expertise.

En revanche, nous nous occupons de tout le processus de suivi et de toutes les actions administratives et charges sociales.

Notre valeur ajoutée se caractérise par l’importance que nous accordons à s’assurer que :

Les ressources sont bien introduites dans votre environnement de travail.

Vous avez acquis le ou les profils possédant les compétences que vous recherchez.

Nous demeurons près de vous en faisant des évaluations périodiques pour évaluer l'avancée et l’évolution de la ressource au sein de votre organisation !

Questions que nous recevons le plus

Notre activité principale est orientée vers le monde de l'IT mais nous sommes aussi très actifs sur le digital mais aussi sur tout projet administratif ou RH.

5Xperts accueille tous les talents jeunes et expérimentés dans son équipe pour satisfaire les besoins de nos partenaires, consultez le lien suivant: https://www.5xperts.ca/carriere/

Nos locaux se trouvent  à : 5600 Rue Hochelaga Bureau 212, Montréal, QC H1N 3L7, Canada

Nous sommes également joignables via notre numéro de téléphone : 514 416-4046

Ou par email : info@5Xperts.ca

DevXperts rassemble une large banque de ressources qualifiées et expérimentées dans différents domaines d'activités, nous vous aidons à acquérir le talent qui répondra le mieux à vos besoins et ainsi vous dispensez de tout effort, ce qui vous permettra de vous concentrer sur vos activités premières.

Au sein de DevXperts, nous croyons à une transparence totale dans notre approche de recrutement.  Tous les candidats sont évalués de manière anonyme et nous déterminons quel profil correspond le mieux à vos exigences en termes d'expertise et de compétences.  Le dernier mot vous revient quant au choix final du ou des talents à recruter.